Senior Recruitment Specialist
Tech Point Nusantara · 📍 Bontang, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-13
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Bergabunglah dengan Tech Point Nusantara, perusahaan teknologi terkemuka di Indonesia, sebagai Senior Recruitment Specialist. Perusahaan kami sedang mencari profesional berbakat untuk bergabung dengan tim kami dan membantu membangun tim yang unggul. Di sini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif dan memastikan bahwa kami mendapatkan talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang inovatif, saling mendukung, dan penuh tantangan. Jika Anda memiliki passion untuk rekrutmen dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.
Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan nego sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan dengan posisi yang tersedia.Membangun dan memelihara jaringan sumber daya manusia yang kuat dengan berbagai mitra rekrutmen.Mengkoordinasikan proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penyiapan job posting, screening, dan penempatan kandidat.Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya dan memastikan proses rekrutmen disesuaikan dengan kebutuhan tersebut.Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan kandidat, termasuk memberikan pembaruan tentang status aplikasi dan menawarkan dukungan selama proses rekrutmen.Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan regulasi terkait rekrutmen dan perekrutan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan perekrutan, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman sebagai Recruitment Specialist.Pengalaman dalam melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen data.Memahami hukum dan regulasi terkait rekrutmen dan perekrutan.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.🛠️ Keahlian
<li>Kemampuan analitis yang kuat</li><li>Kemampuan manajerial</li><li>Kemampuan berkomunikasi</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis</li>
Lowongan Terkait